WikiSort.ru - Не сортированное

Юрий Викторович Синягин (род. 22 июня 1954 года, Ульяновск) — российский психолог, профессор, доктор психологических наук, лауреат премии Президента Российской Федерации в области образования. Научный руководитель Факультета оценки и развития управленческих кадров Высшей школы государственного управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, специалист в области психологии управления, организационно-управленческого консультирования, оценки и аттестации управленческих кадров, формирования эффективных управленческих команд.

Этапы жизненного пути

С 1976 года после окончания ВУЗа работал в Ульяновском государственном педагогическом институте имени И. Н. Ульянова сначала в должности ассистента, а после окончания аспирантуры в НИИ общей и педагогической психологии АПН СССР и защиты диссертации в МГУ имени М. В. Ломоносова на тему: «Композиция группы и успешность её деятельности» в 1981 году, доцента и заведующего кафедрой.

С 1989 года перешел на работу в филиал МГУ имени М. В. Ломоносова в г. Ульяновске, где работал заведующим кафедрой психологии, проректором по учебной работе.

С 1994 по 1995 год проводил исследовательскую работу в Сиракьюзском университете США в рамках научного гранта Фулбрайт фонда по проблемам психологии управления и делового администрирования.

С 1996 г. научно-педагогическая деятельность Синягина Ю. В. связана с Российской академией государственной службы при Президенте Российской Федерации, где в 1997 году им была защищена докторская диссертация на тему: «Психологические основы формирования руководителем управленческой команды».

С 1996 по 1998 годы он работал заведующим лабораторией диагностики и психологической подготовки кадров госслужбы, с 1998 по 2008 годы заместителем заведующего кафедрой акмеологии и психологии профессиональной деятельности, директором Экспертно-консультационного центра оценки и аттестации государственных служащих, а с 2008 года возглавил новый Центр планирования и прогнозирования карьеры.

С октября 2011 года в рамках реализации указа президента РФ «Об образовании Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» от 20 сентября 2010 года, Центр был преобразован в Центр планирования и прогнозирования карьеры в составе Международного института государственной службы и управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации.

С февраля 2014 года является директором центра современных кадровых технологий Высшей школы государственного управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ.

С декабря 2015 года - заместитель директора Высшей школы государственного управления, научный руководитель факультета оценки и развития управленческих кадров Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ.

С июля 2018 года - научный руководитель Факультета оценки и развития управленческих кадров Высшей школы государственного управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ.

Научные интересы и научная школа

Основатель и научный руководитель факультета оценки и развития управленческих кадров Высшей школы государственного управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации. Автор концепции психологического анализа организационно-управленческих структур, основывающейся на мотивационно-ценностном подходе к анализу организационного функционирования, позволяющей проводить оперативный прогноз стратегий управленческого поведения руководителей, специфики формирования ими своего ближайшего окружения в организации. В рамках разработки этого нового научного направления под его руководством подготовлено и успешно защищено 18 кандидатских и докторских диссертационных исследований.

Автор ресурсного подхода к оценке управленческого потенциала и трехкомпонентной модели управленческой готовности. Разработчик технологии личностно-профессиональной диагностики руководителей, используемой при формировании высших резервов управленческих кадров России.

Является автором и соавтором ряда изобретений в области аппаратурной психологической диагностики.

Ведёт практическую работу в качестве психолога консультанта по проблемам организационно-управленческого консультирования, организации деятельности служб по работе с персоналом государственных и коммерческих структур, индивидуального психологического и карьерного консультирования руководителей.

Основные публикации

Издано более 200 научных работ в России, США, Канаде, Польше, Шотландии и Германии. Автор 25 монографий и учебных пособий. Среди них:

• Синягин Ю. В. Методики оценки уровня притязаний личности /Ю. В. Синягин. — М.: Изд-во РАГС, 2010. — 48 с.
• Методики диагностики управленческого персонала и латентной структуры организации: Методическое пособие; под общей ред. Ю. В. Синягина. — М.: Изд-во РАГС, 2009. — 142 с.
• Синягин Ю. В. Комплексная диагностика и оценка управленческого персонала: Монография. — М.: Изд-во РАГС, 2009.
• Акмеологическая диагностика / Под общ. Ред. А. А. Деркача, Ю. В. Синягина. — М.: Изд-во РАГС, 2007.
• Юридическая психология: психологические особенности личности работников правоохранительных органов: Учебно-практическое пособие / Под общ. ред. Ю. В. Синягина. М.: Изд-во РАГС, 2006.
• Синягин Ю. В. Личностно-профессиональный опросник РАГС и его модификации. М.: «Эслан», 2004.
• Синягин Ю. В. Психологические механизмы формирования руководителем управленческой команды: Монография. — М.: Изд-во Радио и связь, 2001. — 250 с.
• Зазыкин В.Г., Смирнов Е.А., Синягин Ю.В. «Оценка персонала современной организации. Иваново, 2014.
• Yri Sinyagin. The Mouse Traps of Communication, 2014.
• Зазыкин В.Г., Смирнов Е.А., Синягин Ю.В. Оценка управленческих кадров организации/В.Г.Зазыкин, Е.А.Смирнов, Ю.В.Синягин. – Иваново: Ивановский филиал РАНХиГС; ОАО Издательство «Иваново», 2014. - 224 стр.
• Sinyagin Y. Evaluation and Improvement of Education Quality: Psycho-Acmeological Approach // Socrates almanac «Science of Education. Oxford Review». Oxford. 2014. Pp. 73-74.
• Синягин Ю.В. Оценка личности: ресурсный и компетентностный подходы //Проблемы педагогики и психологии. Научное периодическое издание межвузовского консорциума, выпуск 2.  Армянский государственный педагогический университет имени Хачатура Абовяна, 2014. - С.85-93.
• Синягин Ю. В., Сероштанова Н. В. Детский суицид: анализ состояния профилактической работы в образовательных организациях России //Мир психологии, №1, 2015г. - С.185-190.
• Синягин Ю.В., Переверзина О.Ю. Контекстная парадигма в оценке личностных и профессиональных ресурсов руководителей// Акмеология №2, 2015. - С.149-158.
• Синягин Ю.В., Шебураков И.Б. Обзор исследований  карьерной траектории государственных служащих старшей возрастной группы.-Наука для образования.-Колл.монография.-Сост. и научн.ред.Синягина Н.Ю., Артамонова Е.Г.-М.: АНО "ЦНПРО", 2015. - С.85-95.
• Синягин Ю.В., Подольский Д.А. Технологии оценки  государственных гражданских  служащих: международный опыт.-Наука для образования.- Колл.монография. - Сост. и научн.ред.Синягина Н.Ю., Артамонова Е.Г.-М.: АНО "ЦНПРО", 2015. - С.70-85.
• Синягин Ю.В., Мударисов А.А. Влияние восприятия субъектом собственной карьеры на личностно-профессиональное развитие// Образование личности №4, 2015. - С. 90-95.
• Мударисов А.А., Синягин Ю.В. Личностно-профессиональное развитие и карьера: траектории взаимовлияния: Монография. – М.: Издательство ИТРК, 2016. – 192с.
• Синягин Ю.В., Шебураков И.Б. Анализ международного опыта управления карьерой представителей старшей возрастной группы //Образование личности №1, 2016. - С. 12-19.
• Синягин Ю.В., Подольский Д.А.Технологии оценки государственных гражданских служащих: международный опыт. -  Проблемы управления (Минск). № 1 (58). 2016. - С. 53-62.
• Львов В.М., Даниляк В.И., Синягин Ю.В., Цветков В.В. Исторический экскурс подготовки ВНИИТЭ специалистов высшей квалификации. - Успехи современной науки, 2016. Т. 4. № 6. - С. 95-97.
• Синягин Ю.В. Личностно-ориентированный подход в управлении: тренд, выдвинутый временем - Образование личности, 2016, №4. - С. 61-65.
• Синягин Ю.В., Селезнева Е.В. Взаимосвязь эффективности деятельности руководителей на государственной службе и их личностно-профессионального потенциала. – Вопросы управления, 2016, №4(22) - С. 98-105.
• Синягин Ю.В. Ценностные ориентиры современных руководителей – Государственная служба № 1, 2017. - С. 74-80.
• Sinyagin Y.V. Organizational and team behaviour and individual career strategies - Man In India, 97 (02) : 1-11.
• Sinyagin Yu.V. The Components of Managerial Alacrity of Government Executives // European Research Studies Journal, 2018. - Vol. XXI, Issue 1. - P. 295-308. URL:https://www.um.edu.mt/library/oar/bitstream/handle/123456789/30205/ERSJ,_21(1)_-_A24.pdf?sequence=1&isAllowed=y.

Профессиональное членство

• действительный член Общественной академии национальной безопасности
• действительный член Международной академии акмеологических наук,
• член Российского общества психологов,
• иностранный член Американской психологической ассоциации.

Звания, награды, достижения

• 2017 год – награжден Почетной грамотой Правительства РФ. Объявлена благодарность Правительства РФ.
• 2014 год - награждён медалью "Совет Федерации. 20 лет"
• 2014 год - награждён Почетной грамотой Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
• 2013 год -награждён Почетной грамотой Всероссийского научно-исследовательского института технической эстетики
• 2013 год — объявлена Высочайшая Благодарность Главы Российского Императорского Дома – Е.И.В. Государыни Великой Княгини Марии Владимировны «За примерное профессиональное служение Отечеству и высокополезные труды на поприще сохранения и развития традиций Российского образования».
• 2011 год — награждён Почетной грамотой Аппарата Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации
• 2011 год — награждён Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации
• 2010 год — награждён медалью «Совет Федерации. 15 лет».
• 2008-2014 годы — включен в справочник Who is Who in the World
• 2008 год — включён в справочник «Интеллектуалы 21 века» и награждён памятной медалью международного биографического центра Кэмбриджского университета
• 2008 год — награждён памятной медалью к 100 летию со дня рождения Б. Г. Ананьева
• 2000 год — удостоен Премии Президента Российской Федерации в области образования

Семья

Женат, имеет двоих детей и трех внуков.

• Жена — Синягина Наталья Юрьевна — доктор психологических наук, профессор, директор Федерального государственного научного учреждения «Центр исследования проблем воспитания, формирования здорового образа жизни, профилактики наркомании, социально-педагогической поддержки детей и молодёжи».
• Сын — Синягин Алексей Юрьевич — кандидат технических наук, программист — исследователь компании Microsoft, Internet Services Research Center.
• Дочь — Богачева (Синягина) Татьяна Юрьевна, кандидат психологических наук — старший научный сотрудник Центра исследования проблем воспитания, формирования здорового образа жизни, профилактики наркомании, социально-педагогической поддержки детей и молодёжи, Москва.
• Внуки: Антон (2004 года рождения), Станислав (2008 года рождения) и Дмитрий (2008 года рождения), Алиса (2015 года рождения)

Ссылки

• Личность: ресурсы и потенциал
• Факультет оценки и развития управленческих кадров
• Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации