WikiSort.ru - Не сортированное

ПОИСК ПО САЙТУ | о проекте

Расчётный лист (англ. Payslip[1]) — документ, который получает работник, как уведомление о прямом зачислении средств на счёт, или как часть расчётного чека.

Обычно в расчётном листе расписывается общая сумма зарплаты, её составляющие, все налоги и прочие отчисления, например, страховые взносы, отчисления в социальные и пенсионные фонды, пожертвования или алименты, которые вычитаются из общей суммы (суммы-брутто), чтобы получить чистую сумму платежа.

Использование расчётных листов в различных странах

В России обязанность работодателей письменно извещать всех работников при выплате заработной платы установлена статьей 136 "Порядок, место и сроки выплаты заработной платы" Трудового Кодекса РФ[2][3]. Согласно этому федеральному закону (№ 197-ФЗ от 30 декабря 2001 года) в данном извещении (расчётном листе) отражают составные части заработной платы (в том числе иные начисления и выплаты работнику), перечисляют размеры и основания удержаний и указывают сумму, подлежащую выплате[4]. Несмотря на обязанность выплаты зарплаты не реже чем два раза в месяц, на практике широко распространена выдача работнику одного расчетного листа за каждый месяц[5][6][2].

В Республике Беларусь ранее в подобных целях использовались Расчетные книжки (по форме, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 28 октября 1956 года[7]). С 26 января 2008 года статьей 80 Трудового Кодекса РБ были введены расчётные листки[8].

Украинским трудовым законодательством (ст. 30 Закона об оплате труда и ст. 110 КЗоТ) установлена обязанность работодателя сообщать работнику о размерах оплаты труда. До 2009 года применялись "типовые формы первичного учета по расчетам с рабочими и служащими по заработной плате"[9], затем типовая форма №П-6 «Расчетно-платежная ведомость работника»[10][11].

В ряде западных стран работники получают так называемые Payslips.

История

Расчетная книжка рабочего Московского Металлического Завода, 1907-1908 год[12].

Фабричное законодательство Российской империи с 1880-х годов устанавливало обязанность работодателей выдавать рабочим расчетные книжки не позднее недели с момента допуска к работе.[13] Частью такой книжки являлись помесячные расчетные листы[14].

КЗоТ РФ в статье 100 устанавливал необходимость ведения расчетных книжек, однако в связи с широко применявшейся машинной обработкой расчетов фактически выдавались расчетные листы. Такие листы могли использоваться для составления деклараций о доходах, доказательства трудового стажа и заработка при расчете пенсии[15].

Примечания

  1. ↑ payslip Meaning in the Cambridge English Dictionary
  2. 1 2 Расчетный листок – документ, необходимый любому работодателю, Клерк (20.09.12). Проверено 5 декабря 2015.
  3. ↑ Новые графы появились в расчетном листке, "Актуальная бухгалтерия" Выпуск 6/2012, "Гарант-Пресс". Проверено 5 декабря 2015.
  4. ↑ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы / Трудовой кодекс Российской Федерации, СПС Гарант
  5. ↑ Татьяна Гежа, Расчетный листок, 2012
  6. ↑ Письмо Федеральной службы по труду и занятости от 24 декабря 2007 г. N 5277-6-1 "Об отпуске с последующим увольнением": "При начислении и выплате работника второй части заработной платы (как правило, в конце месяца) всем должны будут выданы расчетные листки"
  7. ↑ Расчетный листок / Рубрика «Документарий», Заработная Плата № 10 (октябрь 2010). Проверено 5 декабря 2015.
  8. ↑ РАСЧЕТНЫЙ ЛИСТОК КАК СПОСОБ СВОЕВРЕМЕННОГО ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ О ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ МОЖЕТ БЫТЬ ЭЛЕКТРОННЫМ, Главный Бухгалтер. Зарплата № 8 (116) (апрель 2013). Проверено 5 декабря 2015.
  9. ↑ Приказ Минстата от 22.05.96 г. №144 "Об утверждении типовых форм первичного учета по расчетам с рабочими и служащими по заработной плате"
  10. ↑ Приказ Госкомстата от 05.12.2008 г. №489 "Держкомстат України НАКАЗ від 05.12.2008 р. №489 "Про затвердження типових форм первинної облікової документації зі статистики праці""
  11. ↑ Марина ТАРАСОВА. Каждый работник обязан получить расчетный листок по заработной плате, Вопросы и ответы № 25-26 (22.6.2009), «Дебет-Кредит». Проверено 5 декабря 2015.
  12. ↑ Расчетная книжка рабочего Московского Металлического Завода (завод Гужона, будущий «Серп и Молот») 1907-1908 гг. / Тематический электронный ресурс "Эволюция трудовых отношений", кафедра исторической информатики исторического факультета МГУ им. М.В.Ломоносова.
  13. ↑ 3769 Правила о надзоре за заведениями фабричной промышленности и о взаимных отношениях фабрикантов и рабочих.. Полное собрание законов Российской Империи. Собрание третие, том VI, От 3436-4137 и дополнения, Санктпетербург, 1888 266-270 (Июнь 1886). — «21. Каждому рабочему, не позднее семи дней по допущении к работе на фабрике, должна быть выдана расчетная книжка...». Проверено 5 декабря 2015.
  14. ↑ Расчетная книжка рабочего Московского Металлического Завода / Тематический электронный ресурс "Эволюция трудовых отношений", кафедра исторической информатики исторического факультета МГУ им. М.В.Ломоносова: "Со стр. 66. - Расчетные листы за декабрь 1907 - март 1908."
  15. ↑ Статья 100. Расчетные книжки - Постатейный Комментарий к КЗоТ Российской Федерации - отв. ред. К.Н. Гусов - М.: "Проспект", 1996 (Фонд "Правовая культура")

Ссылки

Данная страница на сайте WikiSort.ru содержит текст со страницы сайта "Википедия".

Если Вы хотите её отредактировать, то можете сделать это на странице редактирования в Википедии.

Если сделанные Вами правки не будут кем-нибудь удалены, то через несколько дней они появятся на сайте WikiSort.ru .



Текст в блоке "Читать" взят с сайта "Википедия" и доступен по лицензии Creative Commons Attribution-ShareAlike; в отдельных случаях могут действовать дополнительные условия.

Другой контент может иметь иную лицензию. Перед использованием материалов сайта WikiSort.ru внимательно изучите правила лицензирования конкретных элементов наполнения сайта.

2019-2025
WikiSort.ru - проект по пересортировке и дополнению контента Википедии